QUESTIONNAIRE DE SATISFACTION EMPLOYEUR

A l’issue de chaque formation, nous avons l’habitude de solliciter chaque stagiaire afin de recueillir sa satisfaction. Il nous paraît tout aussi important d’apprécier la mise en pratique des formations qui ont été engagées pour vos collaborateurs, avec quelques semaines de recul.
Nous vous remercions par avance de bien vouloir nous accorder quelques minutes pour répondre à ce questionnaire.
C’est par vos réponses à ce questionnaire que nous améliorerons les actions de formation engagées.

Nom de l'entreprise : *

Adresse postale de la structure : *

Contact *

Prénom

Nom

Nom, Prénom, Fonction ou Service ayant répondu à ce questionnaire

Intitulé de la formation suivi :

Date de la formation (JJ/MM/AAAA) :

1. Votre collaborateur avait-il besoin de suivre cette formation, pour acquérir de nouvelles compétences ?OuiOuiNon (reportez-vous directement à la question 3)Je ne sais pas

2. La formation choisie semblait-elle répondre à son besoin ?Oui parfaitementOui parfaitementOui partiellementNonJe ne sais pas

Si oui partiellement ou non, pourquoi ?

3. Qui était à l’initiative de cette formation ?Vous mêmeVous mêmeVotre collaborateurVous et votre collaborateur

4. Depuis la fin de sa formation, a-t-il pu mettre en pratique les connaissances acquises lors de sa formation ?OuiOuiOui partiellementNon

A quelle fréquence ?RégulièrementRégulièrementOccasionnellement

5. Si « oui partiellement » ou « non », à quoi cela est-il du ? (plusieurs réponses sont possibles, cochez la (ou les) case(s) correspondante(s)) :

• L’opportunité ne s’est pas présentée
• L’opportunité ne s’est pas encore présentée, mais il devrait en avoir l’occasion
• La formation dispensée n’était pas adaptée à ses besoins
• La formation n’a pas eu lieu au bon moment (trop tôt ou trop tard)
• Le niveau de formation n’était pas adapté à son propre niveau
• Les points abordés en formation n’ont pas de lien avec ses missions dans l’entreprise
• Le collaborateur a changé de fonction entre temps

Autres (à préciser) :

6. Selon vous, qu’est-ce qui pourrait favoriser la mise en pratique de sa formation ? (disposer plus de temps de mise en pratique, être guidé par vous ou un collègue….)

7. A l’issue de sa formation, avez-vous eu un entretien avec votre collaborateur pour faire le point sur l’apport de sa formation ?OuiOuiNon

8. Remarques/observations du collaborateur :

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Institut Pasteur de la Guadeloupe
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Morne Jolivière – B.P. 484- 97183 Abymes cedex ; N° SIRET : 775 684 897 00066 N° Enregistrement OF : 95 9700296 97

GRILLE D’ÉVALUATION EMPLOYEUR – V1.06/03/2022